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Ihr Mehrwert

Meine Kernkompetenz

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1.         Führungskräfte-Training

  • Individual-Training, Inhouse-Seminar

  • Moderner Führungsstil

  • Gesprächsführung, Mitarbeitermotivation

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2.         Beratung u. Coaching Führungskräfte

                 Mitarbeiter-Performance

  • High Performer, Fordern u. Fördern, Karriereziel-/pfade

  • Low-Performer, Langzeiterkrankung, betriebliches Eingliederungs-Management

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                 Individual/Kollektiv Arbeitsrecht

  • Abmahnung, Kündigung, Aufhebung

  • Verhandlung mit Betriebsrat (Betriebsvereinbarung, Sozialplan)

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                 Recruiting/Employer Branding

  • Strategie/Konzepte einschl. Onboarding

  • Interviewvorbereitung u. Durchführung, Möglichkeiten der Eignungsdiagnostik

  • Kanäle, Anzeigen, Social-Media-Kampagnen

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​3.         HR-Prozesse/Projekte & Digitalisierung

  • Analyse/Aufbau/Restrukturierung von 
    HR-Strukturen u. Schnittstellen

  • Prozess-Digitalisierung – Einführung Personalinformations-Systeme & Recruiting-Software

Ihr Mehrwert

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  • Steigerung der Führungskräftemotivation durch sicheres Handeln und souveräne Gesprächsführung/souveränes Auftreten

  • Führungskräfte mit zeitgemäßem Führungsstil steigern die Mitarbeitermotivation und Produktivität

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  • Stärkenorientierter Führungsstil = angenehmes Betriebsklima schafft Raum für Innovation

  • Kostenreduzierung durch eskalatives Management = Reduzierung Krankenquote u. schädliche Fluktuation

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  • Kostenkotrolle/-reduzierung durch rechtssichere Abmahnung, Kündigung, Aufhebung, Gerichtsprozesse

  • Kostenkontrolle/-reduzierung – Verhandlung mit Betriebsrat (Betriebsvereinbarung, Sozialplan)

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  • ​Kostenkontrolle/-reduzierung – Harmonisierung der Beraterlandschaft, Verhandlung von Konditionen

  • Kostenreduzierung – optimale Eignungsdiagnostik senkt Frühfluktuation

  • Kostenreduzierung – schnelle Stellenbesetzung senkt Opportunitätskosten

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  • Kostenreduzierung durch effizienten Prozessgestaltung/Reduzierung der Prozessdauer

  • Kostenreduzierung - mittels externe Projektleitung schont internen Ressourcen, wirkt präventiv hinsichtlich Burnout und Krankenstand

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